13 مقاله رشته حسابداری با عنوان بررسی نقش حسابرسی و نظریه نمایندگی و کمک به پایه ریزی برنامه کار وسیع حسابداری

دانلود مقاله رشته حسابداری با عنوان بررسی نقش حسابرسی و نظریه نمایندگی و کمک به پایه ریزی برنامه کار وسیع

دانلود

سایت فایلینا بروز ترین وب در زمینه مقالات کاربردی, مهندسی و سایر رشته ها میباشد معتبر # حسابداری حجم 39 بایت صفحه 13 فرمت doc 9500 مقاله رشته حسابداری با عنوان بررسی نقش حسابرسی و نظریه نمایندگی و کمک به پایه ریزی برنامه کار وسیع هدف اصلی و بنیادی حسابرسی افزایش اطمینان و اعتماد در اطلاعات مالی استرابطه کارفرما _ نماینده همانطوری که در نظریه نمایندگی بیان شده ،در درک چگونگی توسعه حسابرسی از اهمیت زیادی برخوردار است مقاله رشته حسابداری با عنوان بررسی نقش حسابرسی و نظریه نمایندگی و کمک به پایه ریزی برنامه کار وسیع     چکیده  هدف اصلی و بنیادی حسابرسی افزایش اطمینان و اعتماد در اطلاعات مالی است.رابطه کارفرما _ نماینده همانطوری که در نظریه نمایندگی بیان شده ،در درک چگونگی توسعه حسابرسی از اهمیت زیادی برخوردار است.کارفرماها نمایندگانی را انتخاب می نمایند وبرخی از اختیارات تصمیم گیری را به آنها واگذار می نمایند.آنها با انجام این کار به نمایندگان اعتماد می کنند و این را می پذیرند که نمایندگان در راستای حفظ منافع کارفرماها عمل می کنند.به هر ترتیب ،به دلیل نتایج نا متقارن اطللاعاتی بین کارفرماها و نمایندگان و  وجود انگیزه های متفاوت،ممکن است کارفرماها به نمایندگان اعتماد نداشته و از این رو نیاز به اتخاذ یک سری مکانیزمها مانند انجام فرایند حسابرسی، می تواند به تقویت این اعمتاد بیافزاید.نظریه نمایندگی یک نظریه اقتصادی مفید در پاسخگویی است که به تشریح نحوه توسعه حسابرسی کمک می نماید.   این مقاله به منظور ایجاد زمینه ای مناسب برای توسعه مذکور تدوین شده و به طور اخص بر روابط نمایندگی بین سهامداران و مدیران در توسعه حسابرسی قانونی انگلستان تمرکز دارد.با این وجود،این الگوی ساده از نقش حسابرسی که در نظریه نمایندگی اشاره شده،یا سایر عوامل دیگری پیچیده شده ،که در این مقاله آن عوامل برجسته شده اند.به عنوان مثال ، حسابرسان می توانند نمایندگان کارفرمایان باشند و این امر می تواند باعث نگرانی های بیشتر در مورد اعتماد شود که به تبع آن هدفمندی ،استقلال و نیاز جاری برای یافتن مکانیزم های بیشتر از قبیل تنظیم قوانین برای هماهنگی منافع سهامداران،مدیران و حسابرسان را تهدید کند.همچنین ،ما می دانیم که گروه های ذینفع دیگری از قبیل نظارت کنندگان نیز هستند که در حسابرسی منافعی دارند و نظریه نمایندگی توضیح کامل یا ساده ای از انتظارات آنها ارایه نمی دهد. علاوه بر این ،با وجود این که نظریه نمایندگی اظهار می دارد که کارفرمایان در بیشتر موارد به نمایندگانشان اعتماد نمی کنند اما ما معتقدیم که به خاطر حجم اطلاعات حسابرسی نشده ای که مدیران برای صاحبان سهام خود ارایه می دهند باید تا حدودی به نمایندگان اعتماد نمود.این مقاله جهت بر انگیختن اظهار نظرها و بحث ها درباره نقش حسابرسی و کمک به پایه ریزی برنامه کار وسیع برای بررسی در این موضوع طراحی شده است.       کلمات کلیدی: نقش حسابرسی نظریه نمایندگی گزارشات مالی روابط نمایندگی بین سهامداران و مدیران در توسعه حسابرسی     مقدمه حسابرسی ها هدف اقتصادی حیاتی داشته و نقش مهمی را در حفظ منافع عمومی و تقویت مسئولیت پذیری و تقویت اعتماد در گزارشگری مالی ایفا می کنند.بدین ترتیب ، حسابرسی به افزایش رفاه اقتصادی کمک می نماید،تنوع و تعداد ارزش معاملاتی که مردم با آن رو برو می شوند را نیز افزایش می دهد.با این حال، در سالهای اخیر و به دلیل بروز رسوایی های شرکتی ،ما شاهد افزایش تقاضای جهانی برای بهبود کیفیت حسابرسی بوده ایم.تغییرات و اصلاحاتی در انگلستان صورت گرفته تا شفافیت در حسابرسی و پاسخگویی حسابرسان را افزایش دهد اما تقاضا برای بهبود های بیتشر هنوز هم ادامه دارد.این امور، سوالاتی را در مورد وسعت و چگونگی پرداختن به این تقاضاهای گوناگون و محدودیت های موجود مطرح می نماید.در تلاش برای پاسخ به این سوالات،ضروری است بدانیم که حسابرسی چه مفهومی برای گروه های ذینفع از قبیل سهامداران ، هیئت مدیران ، ناظران و اشخاص ثالث دارد.هدف و مقیاس حسابرسی مستقل و محدودیت ها و روابط حول محور نقش حسابرسی ها چیست ؟    این مقاله با پرداختن به نظریه نمایندگی سعی در پاسخ دادن به چنین سوالالتی دارد.اختلاف و تضاد بین کارفرما و نماینده که در نظریه نمایندگی به آن اشاره شده است مبنی بر آن که کارفرمایان به خاطر عدم تقارن اطلاعاتی و وجود انگیزه های متفاوت نمی توانند بر نمایندگان خود اعتماد کنند،در درک توسعه حسابرسی طی چندین قرن و همینطور هدف و مفید بودن آن بسیار موثر بوده است.با این وجود در اقتصاد امروز که اطلاعات مالی حسابرسی شده شرکت ها به طور عمومی در دسترس وسیع همگان قرار دارد،عوامل بحث برانگیز دیگری نیز در این میان وجود  دارد. در این محیط ، تنها با داشتن یک دیدگاه نمایندگی از حسابرسی ،بعید به نظر می رسد که بتواند منجر به یافتن پاسخی جامع شود.این مقاله بیشتر بر نقش و اهمیت رابطه نمایندگی در توشعه حسابرسی و چگونگی مفید بودن این رابطه در درک نقش حسابرسی قانونی در انگلستان می پردازد.همچنین مسایل دیگری همچون منافع و ورابط متقابل را نیز مطرح نمده که در بکارگیری این نظریه تاثیر گذار است و به اهداف بدیل بالقوه حسابرسی نیز اشاره دارد. این مقاله جهت بر انگیختن اظهار نظرها و بحث ها درباره نقش حسابرسی و کمک به پایه ریزی برنامه کار وسیع برای بررسی در این موضوع طراحی شده است.با توجه به توضیح فوق ،سایر نظریه های اقتصادی هم می توانند در ارایه پاسخ های جامع به سوالات مربوط به هدف و نقش حسابرسی تاثیر گذار باشند.و این یک موضوع شناخته شده ای به حساب می اید.     فهرست مطالب بررسی نقش حسابرسی و کمک به پایه ریزی برنامه کار وسیع 1 چکیده 1 مقدمه 2 روابط کارفرما _ نماینده 3 رابطه نمایندگی چیست؟ 3 نظریه نمایندگی 4 انگیزه های نمایندگان و عدم تقارن اطلاعاتی 4 مکانیزم هایی برای هماهنگ سازی منافع و نقش حسابرسی 4 اعتماد 5 یک الگوی ساده از حسابرسی 5 پیش زمینه تاریخی انگلستان 5 حسابرسان به عنوان کارشناس 6 مفهوم حسابرسی قانونی در انگلستان 6 محرکه های مساله ساز 7 حسابرسان به عنوان نمایندگان 8 اهداف نظارتی 9 الگوی نظارتی گزارشگری شرکتی در آمریکا 9 منافع عام در حسابرسی و نیاز بخش های قراردادی 1 منافع نمایندگان و جانبداری نا آگاهانه 11 نتیجه گیری وخلاصه 12       95 نقش حسابرسی روابط نمایندگی بین سهامداران و مدیران در توسعه حسابرسی دانلود مقاله رشته حسابداری با عنوان بررسی نقش حسابرسی و نظریه نمایندگی و کمک به پایه ریزی برنامه کار وسیع منافع عام در حسابرسی و نیاز بخش های قراردادی مفهوم حسابرسی قانونی در انگلستان مکانیزم هایی برای هماهنگ سازی منافع و نقش حسابرسی رابطه نمایندگی چیست؟ انجام پایان نامه حسا
  • 65 بررسی نظریه ها و الگوهای استرس روانشناسی و علوم تربیتی
  • دانلود بررسی نظریه ها و الگوهای استرس دانلود سایت فایلینا بروز ترین وب در زمینه مقالات کاربردی, مهندسی و سایر رشته ها میباشد معتبر # روانشناسی و علوم تربیتی حجم 212/36 کیلوبایت صفحه 65 فرمت docx 29000 بررسی نظریه ها…

  • 32 پاورپوینت آموزش تفکر سیستمی و دیدگاه سیستمی مدیریت
  • دانلود پاورپوینت آموزش تفکر سیستمی و دیدگاه سیستمی دانلود سایت فایلینا بروز ترین وب در زمینه مقالات کاربردی, مهندسی و سایر رشته ها میباشد معتبر # مدیریت حجم 401/09 کیلوبایت صفحه 32 فرمت pptx 24000 پاورپوینت آموزش تفکر سیستمی و…

  • 75 پروپوزال شناسایی و رتبه بندی علل تاثیرگذار بر ترک شغل کارکنان مدیریت
  • دانلود پروپوزال شناسایی و رتبه بندی علل تاثیرگذار بر ترک شغل کارکنان دانلود سایت فایلینا بروز ترین وب در زمینه مقالات کاربردی, مهندسی و سایر رشته ها میباشد معتبر # مدیریت حجم 247/96 کیلوبایت صفحه 75 فرمت docx 28000 پروپوزال…

  • 91 پاورپوینت آلودگی هوا و روشهای کنترل آن مدیریت
  • دانلود پاورپوینت آلودگی هوا و روشهای کنترل آن دانلود سایت فایلینا بروز ترین وب در زمینه مقالات کاربردی, مهندسی و سایر رشته ها میباشد معتبر # مدیریت حجم 3/52 مگابایت صفحه 91 فرمت pptx 16000 پاورپوینت آلودگی هوا و روشهای…

  • 37 دانلود چارچوب و مبانی نظری در مورد مدیریت کیفیت جامع و علل ناکامی آن با فرمت word حسابداری
  • دانلود دانلود چارچوب و مبانی نظری در مورد مدیریت کیفیت جامع و علل ناکامی آن با فرمت word دانلود سایت فایلینا بروز ترین وب در زمینه مقالات کاربردی, مهندسی و سایر رشته ها میباشد معتبر # حسابداری حجم 484/33 کیلوبایت…

  • 22 دانلود تحقیق سرطان و منشاء آن با فرمت ورد روانشناسی و علوم تربیتی
  • دانلود دانلود تحقیق سرطان و منشاء آن با فرمت ورد دانلود سایت فایلینا بروز ترین وب در زمینه مقالات کاربردی, مهندسی و سایر رشته ها میباشد معتبر # روانشناسی و علوم تربیتی حجم 35/61 کیلوبایت صفحه 22 فرمت docx 13000…

    دیدگاهی بنویسید

    نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *